Insertion - Emploi
Le pôle Insertion-emploi de AGIRabcd intervient dans le but de favoriser l’insertion et d’accompagner vers l’emploi des personnes en difficulté (par exemple jeunes sans formation ni emploi, mineurs non accompagnés, migrants, travailleurs précaires, handicapés) à partir de 15 ans jusqu’à la retraite partout en France en privilégiant 4 axes principaux :
Les actions de l’insertion sociale et professionnelle des jeunes (15-25 ans) couvrent :
- l’aide à la découverte des métiers et à l’orientation professionnelle
- des ateliers collectifs pour la recherche d’emploi (préparation de CV, d’entretiens d’embauche)
- des accompagnements individuels des parcours d’insertion des jeunes comme le parrainage, le mentorat.
Nos principaux partenaires sont :
- les missions locales
- la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ)
- l’école de la deuxième chance
- différents acteurs publics.
Développé dans le cadre du projet européen EvolYou, ORA propose un accompagnement personnalisé, confidentiel et gratuit par des séniors bénévoles aux apprenti(e)s pour partager leurs interrogations, pour les aider à surmonter leurs difficultés et contribuer à la réussite de leur apprentissage.
Employabilité
Accompagnement vers l’emploi
AGIRabcd accompagne vers l’emploi des personnes en difficulté notamment des migrants, des handicapés, des détenus en leur proposant différents types d’ateliers sur :
- la connaissance de soi
- la connaissance de l’entreprise
- les techniques de recherche d’emploi
- la simulation d’entretien d’embauche.
Employabilité des Seniors
AGIRabcd suit une méthodologie d’accompagnement long et individuel spécifique pour les seniors de plus de 45 ans en recherche d’emploi visant à :
- conserver une bonne estime de soi
- valoriser les acquis de leur expérience
- bien identifier leur projet professionnel.
AGIRabcd apporte:
conseils et assistance à des associations et entreprises
aide à la création d’entreprise et accompagnement des auto-entrepreneurs en assurant :
- accueil du créateur potentiel, premier diagnostic et première orientation
- aide au montage du dossier en vue de sa présentation aux différentes instances administratives et financières
- participation aux Comités d'agrément des financeurs pour évaluation de la fiabilité du projet et mise en place des financements adaptés
- suivi du démarrage du projet par des conseils de professionnels permettant les meilleures bases de réussite jusqu’à la phase de stabilisation de l’activité.
AGIRabcd intervient en partenariat avec FIR (Initiative France Réseau), ADIE (Association pour le Développement de l'Initiative Économique), la Fondation de la 2° chance et coopère avec les Directions Départementales du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle, les Chambres de Commerce et des Métiers, l’ANPE, l’APEC et les membres des professions libérales.
Le Markethon de l'empoi
Le Markethon est une "course à l’emploi" en une journée par des équipes de demandeurs d’emploi visitant les entreprises et commerces de la ville où ils habitent. Ces visites aux entreprises, commerces, artisans et professions libérales débouchent sur une récolte d’offres d’emploi cachées.
La majorité des entrepreneurs visités acceptent de recevoir l’équipe au pied levé et présentent des postes à pourvoir. Les demandeurs d’emploi reprennent ainsi confiance dans leurs capacités à obtenir que la porte s’ouvre.
En fin de journée les propositions d’emplois sont affichées pour le bénéfice de tous les participants.